天馬空を行く

写真：まだまだ小さいレモンの木。

長男の中学で練習試合があるというので応援に行ってきた。

実はここで初めて顧問の先生を拝見した。

良くない噂は聞いていたけど、噂は想像していた以上だった。

相当のワル！

怒鳴る、怒鳴る、怒鳴る

今どき、こんな監督がいるのかってぐらい。

ミスをする度に、プレーは中止して、子供たちを集め怒鳴る。

そして怒鳴った後は、その場で走り込みをさせて試合再開！

ちなみに長男はバレーボール。

バレーは試合中、タイムという形で中断することが可能なのか、この繰り返しだった。

（サッカーではあり得ないけど。）

それを見て、相手チームの中学校も唖然としていた

ミスをする⇒怒鳴る⇒子供は畏縮。

ミスしないように、焦ってプレーして、余計にミス。

あれでは子供たちが自分たちで考え、プレーに集中できない。

顧問の顔色ばかりを窺ってしまう。

一方、相手中学の顧問は、怒鳴るようなことはなく、子供たちに的確な指示を与え、子供たちも冷静にプレーする。

この当たり前のことが、うちの子の顧問には出来ていない

ハーフタイムでは、相手中学のチームは、トスやアタックの練習をしているというのに、こちらは走り込みのみ。

完全に昭和。

結果、試合はボロボロ負け。

挙句の果てに、2年生全員やる気ないなら辞めろ！と迫る。

呆れてものが言えない

顧問、まだ30代。全然若い。

しかもバレー協会の人間であり、学校の先生でもある。

褒めて育てるのが全てだとは思わない

30年前の日本ならこれでOKかもしれない

それにしても再来年、新元号になろうとしているこの時代に、このやり方はひど過ぎる。

これで結果が出てるなら、文句も言えないけど、結果がこれでは出ない。

教育者として、スポーツの指導者として、顧問はもっと頭を使うべき。

バレーボールのことは自分には分からない。だけどこれでは正直、まだ自分が指導した方がマシ。

（サッカーのコーチの資格保持者として）

この顧問に部長に任命された子は、本気で辞めたいと話していたという

それを聞いた長男は部長が可哀そうだから、彼が辞めるなら、自分も一緒に辞めると言っていた。

（あ、ちなみにうちの子はベンチだけど）

本来なら「辞めないで一緒に頑張ろう！」と励ますのが普通かもしれないけど、でもこの顧問なら続ける価値はない。

長男がどんな決断をしようと、父としてはそれを尊重したい。