仕事が忙しくなると
ふとした隙間時間に
ついつい愚痴が出てしまいます
何度か発言している
「高齢者雇用安定法」
国が年金を60歳から払えないから63歳にするね
だから、会社で63歳まで面倒を見てよ
60歳で一旦定年して再度契約しちゃえば良いよ
その時は給料を現役の時より下げても良いからね
って感じの法律ですが
再雇用する場合政府の調べでは
現役時の75%程度だと言う事ですが
実際はもうちょっと少ないようで
50～60%程度に下がってしまうようで
1,000万円貰っていた人が
500万円になって同じモチベーションで同じ業務と出来るでしょうか？
やってられないよね
しかし、60過ぎて500万もえら得る仕事なんぞ
そーは、ありませんから
良い話じゃないのって言われますが
今まで1,000万円でやっていた仕事を
500万になって継続できるかと言われると
キ ビ シ イ
会社としてそれを求めてきますから
60過ぎても社畜として働き続ける必要があります
これも、年金政策の失敗を国民に回した
歴代政府が責任あるんじゃないでしょうか？
安倍内閣の問題じゃなくって
歴代政府なんですよ
いわゆる
国家による詐欺事件と言わざるおえない
そして、定年延長した社員が多い部署は
頭数は多いモノの戦力が著しく低下し
若年者に負担を強いている現状を
国民は理解してもらいたいと思います
単純な話
今も昔も
兵士も
サラリーマンも
先に倒れるのは
有能な若者だ
しかし、我が社は
報・連・総 を大切しており
報告
連絡
総攻撃
敵前逃亡する社員は許さない