Practice Makes Progress

12週間の産休を経て仕事復帰しました

アサイメントは比較的安定した患者さんだったから
ケア自体は何事もなく、普通にする事が出来た
敢えて言えば、気管を抜管した患者さんが
即時に再度気管挿管になったくらい。
ケアよりも感覚を戻すのに時間を要したのはチャートの入力。
Excellentと入力するには「1」、Goodは「2」のキーを押す
みたいな項目があるんだけど、その数字を忘れてるから
いちいち確認して入力しなければならず
時間がかかる、かかる
でも、それ以外は特に困る事もなく仕事を終えられたので
結果オーライです

心配していた搾乳は．．．
出来れば3回したかったけど2回止まりでした
朝の出勤前（6時前後）に授乳＆搾乳をし、
仕事場では10時と14時前後に搾乳。
本当は17-18時位にも搾乳したかったけど
この時間帯はいつも忙しいので出来ませんでした
搾乳の時間については再考の余地がありそう。

理想は3時間置きの9時、12時、15時、18時。
でもこれはぜーーーーーったい無理
12時と15時は可能としても
9時と18時は忙しい時間だから厳しい

次の理想として4時間置きの10時、14時、18時は
すでに試したけど18時がネックとなりダメだったので
4時間置きではないけど3回は確実に出来るように時間配分すると
10時、13時、16時が妥当な線
もちろん、患者さんありきの仕事なので
この時間通りには行かないし、
3回が2回、はたまた1回になってしまう日もあるかもしれない。
でも、出来る限り10-13-16時（±30分）で頑張りたいです

そして、搾乳場所問題は．．．
予定通りチャージナースのオフィスを使わせてもらいましたが
搾乳したい時に必ずしも搾乳出来ませんでした
えいやの他に搾乳しているNPが1人いるので
チャージナース、えいや、NPの3人で
オフィスの奪い合い（？）になってるんです
チャージナースがオフィスを使っていても
言えば部屋を空けてくれるんですが
えいや的には「チャージナースを追い出してる」感が拭えません
この点（↑）に関しては割り切るしかないんですが
申し訳ないなぁ・・・という心情は捨て切れませんね
NPとはお互いに声を掛け合って
時間が重ならないよう工夫をしようと思ってます

あと、えいやがいない間に職場で色々問題があって
それは産休中に同僚から聞いていたんですが
復帰2日目に結構大きいドラマがありました
まぁ、これについては後ほどブログ記事にしたいと思ってます。
一言で表すならば「うちの職場ヤバイね(σ ・∀・)σ」ってところかな


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