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受付期間 : 2011年08月24日〜2011年10月01日

新人でも、解雇予告や予告手当で、解雇出来る。

新入社員が成績や態度不良なら一定手続き(30日前の解雇予告や解雇予告手当支払)で解雇出来るとの記事がgooにあります。 仕事ができないと解雇される? 社労士に聞…

1: 30日分支払い解雇出来る
 4件 (30.8%)
2: 解雇は自由。支払も不要
 0件 (0.0%)
3: 合理性がない解雇は無効
 9件 (69.2%)
4: 社労士の言うように転職
 0件 (0.0%)
5: わからない
 0件 (0.0%)

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