ブログ情報
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- 登録ID
- 1156437
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- タイトル
- 人事評価のＱ＆Ａ
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- カテゴリ
- マーケティング・経営 (-位/1,236人中)
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- 紹介文
- 人事評価の疑問にお答えします。ご質問、ご相談は無料コンサルティングシート をご利用ください。
記事一覧
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ブログ更新中止のお知らせ2007年1月にこのブログを開設しほぼ毎日更新してきました…02月04日 10:05
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職能資格制度の運用当社は職能資格制度を導入して職能要件書を作っていますが、職…02月02日 14:54
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事務・管理部門の目標項目総務部や経理部の部員の具体的な目標項目として、どのようなも…02月01日 14:51
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評価ウエイトの設定方法人事考課表を作成中で、各考課項目にウエイトをつけるのですが…01月31日 14:43
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業績評価のウエイト社員側より、業績評価ばかりでなく行動的なことを評価して欲し…01月30日 14:37
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絶対考課に疑問私は、総務部で人事制度の改善、運用をしている立場にある者で…01月29日 14:33
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甘い評価部門間の甘辛があると感じており、高得点をつけないと（評価を…01月28日 14:28
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行動観察メモの功罪この度、人事考課制度を導入することになり、人事考課制度の公…01月27日 14:22
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人事考課研修の内容３人事考課の評価者の研修ではどの様なことを指導すればいいです…01月26日 14:19
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人事考課研修の内容２当社では新しく評価制度を改定し、評価者のレベルアップのため…01月25日 14:14
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人事考課研修の内容考課者のスキル向上のための考課者訓練（人事考課研修）を検討…01月24日 14:09
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被考課者研修のすすめ最近、被考課者研修を行う会社が増えている。考課者同士が人事…01月23日 14:06
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成果主義の見直し以前から、成果重視ということで管理職に年俸制が導入されてい…01月22日 11:28
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成果主義からプロセス重視へ最近、経営者の方とお話をしていると「プロセス重視」という言…01月21日 11:24
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職能資格制度の改善職能資格制度を導入して、約４年となりますが、現在では形だけ…01月20日 11:19
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よい人事制度とはよい人事制度とは「社員を成長させ、会社の業績を上げる」人事…01月19日 11:17
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人事制度で失敗しないための１０ポイント１． 人事制度は運用して初めて価値がある。← 導入しただけ…01月18日 11:12
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目標の変更当社では目標管理を行っていますが、期の途中で目標が変更して…01月17日 11:10
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デザイン部門の目標成果主義が導入され２年になりますが、さらに、目標の定量制に…01月16日 11:06
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妥当な目標水準目標値の水準は、「組織目標達成に貢献する」ということと「本…01月15日 11:02