記事一覧

• 150.人事制度の構築（39） 確定拠出年金制度の組み立て

  前回、退職一時金制度の組み立てについて説明しましたので、今回…

  02月14日 21:09
• 149.人事制度の構築（38） 退職一時金制度の組み立て

  前回、退職一時金と確定拠出年金を組み合わせる際のポイントにつ…

  02月07日 21:28
• 148.人事制度の構築（37） 退職一時金と確定拠出年金の組み合わせ

  前回、退職金制度の構成は、退職一時金と確定拠出型の退職年金「…

  01月31日 18:29
• 147.人事制度の構築（36） 退職一時金と退職年金

  前回に引き続き、退職一時金と退職年金について説明します。 退…

  01月24日 10:09
• 146.労働時間規制緩和は実現するか

  高市政権発足後掲げた「労働時間規制の緩和」の是非が議論になっ…

  01月17日 21:36
• 145.人事制度の構築（35） 退職金も賃金の重要な一部です

  人事制度を構成する三つの要素（等級制度、評価制度、賃金制度）…

  01月10日 21:27
• 144.受援力を身に付けましょう

  2026年がスタートしました。年末年始9連休のあと、今日が仕…

  01月05日 13:42
• 143.今年も無事年末を迎えました

  2025年も残すところあと数日となりました。今年も何とか週1…

  12月28日 18:44
• 142.年収の壁引き上げの次は労働時間規制緩和を期待します

  年収の壁が2026年から178万円に引き上げられることが決定…

  12月21日 11:46
• 141.労働基準監督署の調査対応は健康経営そのものです

  前回まで6回にわたり、労働基準監督署による調査の際の準備、心…

  12月14日 11:53
• 140.指導票を労働環境の改善に利用しましょう

  前回、36協定の内容に関わらず、時間外労働が1ヶ月45時間を…

  12月07日 14:35
• 139.労働時間に関しては指導票が交付されます

  前回まで、労働基準監督署の調査で是正勧告を受ける恐れがある事…

  11月29日 18:28
• 138.雇用契約書、労働条件通知書の不備に注意

  前回、家族手当や住宅手当を中途半端な基準で支給し、残業単価計…

  11月23日 20:50
• 137.労働基準監督署からの指摘事項

  労働基準監督署の調査が終了し、幸いにも指摘事項がなかった場合…

  11月15日 13:27
• 136.労働基準監督署がやってきた！

  前回、労働基準監督署から調査の通知があった際の準備について説…

  11月09日 14:08
• 135.労働基準監督署がやってくる！

  それは突然やってきます。所管の労働基準監督署から調査について…

  11月02日 14:19
• 134.退職代行サービス会社の弁護士法違反疑惑について

  退職代行サービス会社が、弁護士法違反の疑いで警視庁の家宅捜査…

  10月26日 19:20
• 133.黒字リストラを機能させるために

  近年、業績が好調な企業においても、大規模なリストラ、いわゆる…

  10月18日 22:12
• 132.ワークライフバランスを捨てるわけではありません

  新しい自民党総裁の発言が注目を集めています。「ワークライフバ…

  10月11日 20:46
• 131.職場復帰支援プログラムを策定しましょう

  直近4回の記事で、メンタル不調からの復職にあたってのポイント…

  10月04日 18:51